Nautische Sachbearbeitung (w/m/d)

Ihre fachliche Qualifikation:

• Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste (ehemals gehobener nautischer Dienst) verfügen.
• Bewerbungsfähig sind Bewerber (w/m/d) mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulstudiums der Nautik.
• Das unbeschränkt gültige Befähigungszeugnis zur Kapitänin / zum Kapitän (w/m/d) nach STCW’95 (II/2) ist erforderlich.
• Die Fahrzeit zum Erlangen des Befähigungszeugnisses zur Kapitänin / zum Kapitän (w/m/d) sollte überwiegend in der Kauffahrteischifffahrt in der großen Fahrt absolviert worden sein.
• Laufbahnvoraussetzung ist eine einjährige Beschäftigungszeit im öffentlichen Dienst. Bewerber (w/m/d), die diese Voraussetzung nicht erfüllen, werden daher für die Dauer von einem Jahr als Tarifbeschäftigte (w/m/d) in der Entgeltgruppe 10 TV-L beschäftigt.
• Gute Kenntnisse in den für die niedersächsischen Häfen geltenden Rechtsvorschriften (NHafenSG, NHafenO, NAbfG, GGVSee, etc.) sowie verwaltungsrechtliche und gefahrgutrechtliche Kenntnisse sind förderlich.
• Kenntnisse der Organisation und der wirtschaftlichen Strukturen der niedersächsischen Seehäfen einschließlich der hoheitlichen Zuständigkeiten von Hafenbehörden, Schifffahrtsbehörden und Wasserschutzpolizei sind wünschenswert.
• Gute Kenntnisse der die Hafensicherheit betreffenden Vorgaben des „Internationalen Schiffssicherheitsvertrages“ (SOLAS) einschließlich des ISPS-Codes.
• Interesse an Fragestellungen der maritimen Sicherheits- und Gefahrenabwehr im geopolitischen Kontext.
• Gute englische Sprachkenntnisse.
• Die gängigen MS-Office Anwendungen müssen beherrscht werden.

Ihre persönliche Qualifikation:

• Bereitschaft zu nationalen wie auch europaweiten Dienstreisen.
• DV-Kenntnisse sowie der Besitz eines PKW-Führerscheins werden vorausgesetzt.
• Erwartet werden ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen.
• Gefordert ist zudem selbstständiges Arbeiten, Teamorientierung und Sozialkompetenz.
• Für die Übertragung des Dienstpostens ist eine Sicherheitsüberprüfung (SÜG2) gem. Nds. SÜG erforderlich, das Einverständnis zur Durchführung ist im Rahmen der Bewerbung schriftlich zu erklären.

• gemeinsame Aufgabenwahrnehmung im gemischten Fachteam mit Polizeivollzugsbeamten in den niedersächsischen Seehäfen,
• Erstellung der Risikobewertung einer Hafenanlage nebst Bericht gemäß § 5 NHafenSG sowie Mitwirkung bei Einzelfallgenehmigungen nach § 2 NHafenSG,
• Durchführung von Sicherheitsaudits in Hafenanlagen und Häfen,
• Erstellung der Risikobewertungen für den Hafen (RL/2005/65/EG),
• Erstellung des Gefahrenabwehrplans für den Hafen (RL/2005/65/EG),
• Entgegennahme und Bewertung von Meldungen der polizeilichen Lagezentren sowie dem Maritimen Sicherheitszentrum,
• Bearbeitung von Meldeverpflichtungen der PFSO,
• Möglichkeit, als nationaler Inspektor für die Europäische Kommission im Geltungsbereich der VO/EG/725/04 eingesetzt zu werden.

Diese Aufgaben fallen ggf. auch außerhalb der üblichen Tagesarbeitszeiten an.

• Beschäftigungsumfang Vollzeit oder Teilzeit,
• Besoldungsgruppe A 11 NBesO (Planstelle vorhanden),
• Arbeitsplatzsicherheit und Stabilität,
• die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen,
• eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d),
• eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG,
• 30 Tage jährlicher Erholungsurlaub,
• Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens,
• flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
• Personalentwicklung – Wir unterstützen Sie mit gezielten Schulungen sowie Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen,
• breites und interessantes Aufgabenspektrum,
• Begleitung bei der Einarbeitung,
• profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen über Corporate Benefits – einem Vorteilsportal mit zahlreichen Markenangeboten.