Lust auf etwas Neues?
Arbeiten an der Spree – mitten im Leben, mitten im Team!
Hallo ich bin Anke Körner, die Einrichtungsleiterin und bin noch nicht lange hier. Aber ich habe schnell gemerkt: der KATHARINENHOF AM SPREEUFER hat enormes Potenzial.
Ich bin nicht hier, um einfach weiterzumachen. Sondern um etwas zu verändern. Dafür brauche ich Talente, die Lust haben, Pflege anders zu denken. Und diesen Weg gemeinsam mit mir zu gehen.
Wir geben unser Bestes - Wir sind ein Team - Bist du dabei!
Schau doch einfach mal bei uns rein!
Der KATHARINENHOF AM SPREEUFER in Berlin bietet:
- einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl. 13.Monatsgehalt
- eine gezielte und umfassende Einarbeitung
- ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team
- eine wertschätzende Führungskultur
- Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV)
- Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und die Talentakademie, unser Entwicklungsprogramm für den Führungskräftenachwuchs
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro
- Betriebliche Altersvorsorge (anteilig)
- eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card)
- Unternehmensweite Angebote wie Mitarbeiter-Brunch und Mitarbeiter-Sportevents
- Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten zum Online-Shopping
