Was macht ein Abteilungsleiter?

Der Abteilungsleiter ist für die laufende Führung der Abteilung verantwortlich und dem Direktor unterstellt. Der Abteilungsleiter ist für die Leitung, das Coaching und die Entwicklung des Personals in seiner Abteilung verantwortlich. Der Abteilungsleiter muss in der Lage sein, unter Druck zu arbeiten und schnell fundierte Entscheidungen zu treffen, ohne die Qualität zu beeinträchtigen. Der Abteilungsleiter arbeitet mit anderen Abteilungsleitern zusammen, um sicherzustellen, dass die Ziele der Organisation erreicht werden.

Verantwortlichkeiten:

  1. Verwalten, coachen und entwickeln Sie Mitarbeiter in ihrer Abteilung
  2. Stellen Sie sicher, dass Fristen eingehalten und Qualitätsstandards eingehalten werden
  3. Arbeiten Sie mit anderen Abteilungsleitern zusammen, um sicherzustellen, dass die Ziele erreicht werden
  4. Seien Sie in der Lage, unter Druck zu arbeiten und schnell fundierte Entscheidungen zu treffen, ohne die Qualität zu beeinträchtigen
  5. Anforderungen:
  6. Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position – Mindestabschluss in einem verwandten Bereich (Bachelor oder Master) – Hervorragende organisatorische Fähigkeiten

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Abteilungsleiter

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