Stadtplaner:in als Leitung der Stelle Städtebauliche Planung – Bezirk III (m/w/d)

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Masterstudium (Dipl.-Ing. (TU) oder M.Sc.) der Fachrichtung Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Städtebau; Die Befähigung zum höheren technischen Verwaltungsdienst in der Fachrichtung Städtebau (Zweites Staatsexamen) ist wünschenswert
• sehr gute Kenntnisse und Berufserfahrungen in der Steuerung/Leitung von anspruchsvollen städtebaulichen Projekten sowie Erfahrungen in der Teamleitung
• Sicherheit und Berufserfahrungen in der Erstellung von städtebaulichen Entwürfen und in der Aufstellung von anspruchsvollen Bebauungsplänen (bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung stellenrelevante Arbeitsproben zu Bauleitplänen und/oder Städtebaulichen Entwürfen bei)
• Vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften/Rechtsgebiete (deutsches Bau-, Planungs- und Verwaltungsrecht) sowie sichere Beherrschung/Kenntnisse der gängigen Software (Microsoft Office, GIS, CAD)
• hohe Einsatzbereitschaft - auch zu einem flexiblen Arbeitseinsatz außerhalb üblicher Bürozeiten für die Wahrnehmung von Öffentlichkeitsarbeit und Vertretung des Aufgabengebietes in Ausschuss- und Stadtbezirksratssitzungen

Es ist beabsichtigt, nach strukturierten Auswahlgesprächen mit den Bewerberinnen und Bewerbern der engeren Wahl, das weitere Auswahlverfahren im Rahmen eines Assessment-Centers (AC) durchzuführen.

• Leiten und Koordinieren (mit Dienst- und Fachaufsicht) der Stelle 61.13 mit derzeit sechs Mitarbeitenden
• Aufstellen von besonders anspruchsvollen Bebauungsplänen und örtlichen Bauvorschriften einschließlich der dazugehörigen städtebaulichen Entwürfe; Abstimmungen mit Behörden und Investoren; Vergabe und Betreuen von Fachgutachten; Durchführen aller Verfahrensschritte und Vertreten der Planung nach außen (Politik, Öffentlichkeit)
• Erstellen von Stellungnahmen in besonders komplexen Fällen (z.B. städtebauliche Verträge, Konzeptvergaben, Baugenehmigungsverfahren, Planungen anderer Behörden)
• Bearbeiten von Grundsatzthemen und deren Umsetzung im Verwaltungshandeln, wie z.B. zum Umgang mit neuen rechtlichen Anforderungen (z.B. Novellen BauGB, BauNVO, aktuelle Rechtsprechung) sowie zum Umgang mit neuen Anforderungen bei Fachthemen (z.B. Starkregen, Mobilität, Lärmschutz)
• Konzeptionieren und Organisieren von städtebaulichen Wettbewerben

• Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 14 NBesG oder der Entgeltgruppe 14 (68.082,77 € - 97.040,37 €) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
• Beitrag zur Zusatzrente
• 30 Urlaubstage
• zukunftssichere Arbeitsplätze
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
• Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
• mobiles Arbeiten und Telearbeit
• vergünstigtes D-Ticket Job
• Firmenfitness mit Hansefit
• Fahrradleasing
• betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen
• Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
• Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV im Rathaus