Hays AG

Payroll Specialist in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Publiziert am: 01.09.26 | Weiterstadt | Vollzeit

Jetzt bewerben
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Mein Arbeitgeber
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Mobility-Branche, das mit innovativen und nachhaltigen Lösungen die Mobilität von morgen gestaltet und seinen Mitarbeitenden ein modernes sowie wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet.

  • Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
  • Pflege und Verwaltung aller abrechnungsrelevanten Personalstammdaten
  • Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Stellen in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen
  • Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Meldungen
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Payroll-Prozessen sowie Unterstützung bei Prüfungen und Jahresabschlussarbeiten
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Profunde Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie hohe Diskretion
  • Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeitervorteile
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt

Gehaltsinformationen
Das Jahreszielgehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 60.000 und 72.000 EUR.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Jessica Mosler-Sikora

Referenznummer
892139/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: jessica.mosler-sikora@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden


Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Mein Arbeitgeber
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Mobility-Branche, das mit innovativen und nachhaltigen Lösungen die Mobilität von morgen gestaltet und seinen Mitarbeitenden ein modernes sowie wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet.

Hays AG
Willy-Brandt-Platz 1-3
68161 Mannheim
Hays AG

Hays AG