Software-Projektleiter / Projektleiterin mit Fokus auf Projektentwicklung und Bedarfsmanagement (w/m/d), 16219-52

Publiziert am: 03.07.26 | | full_time

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im Team Application Innovation Hub

Ihr Einsatz macht den Unterschied

Sie identifizieren, bewerten und priorisieren neue Digitalisierungsvorhaben im Kontext der Fachverfahrensmodernisierung und entwickeln daraus fundierte Entscheidungsvorlagen für die Referats- und Abteilungsleitung
Sie koordinieren die Bedarfsabfragen mit Ressorts, Dienststellen und internen Ansprechpartnern und stellen sicher, dass neue Anforderungen frühzeitig erkannt, bewertet und in das Projektportfolio integriert werden
Sie vertreten den Solution Hub in internen und externen Gremien, fördern die Vernetzung zwischen Kunden, Fachabteilungen und Partnern und treiben die ressortübergreifende Zusammenarbeit aktiv voran
Sie beobachten kontinuierlich den Markt, analysieren Trends und Technologien und leiten daraus strategische Impulse für die Weiterentwicklung der Fachverfahrensmodernisierung ab
Sie moderieren Workshops zur Anforderungsaufnahme, strukturieren Bedarfe und begleiten Projekte von der Ideenphase bis zur Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit Betrieb, Entwicklung und Kundenmanagement
Sie gestalten und optimieren standardisierte Prozesse für Bedarfsmanagement, Priorisierung und Kommunikation im Solution Hub, um Transparenz und Effizienz zu gewährleisten

Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung alternativ über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT- oder Projektumfeld
Sie können sich auch gerne bewerben, wenn Sie durch Ihre Berufsausbildung (z.B. als Informatiker/in) bzw. aufgrund Ihrer beruflichen Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Tätigkeiten über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen
Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Projekt- oder Portfoliomanagement und haben Erfahrung in der Bedarfsanalyse, Prozessaufnahme und Bewertung von Digitalisierungsvorhaben
Sie überzeugen durch strategisches und analytisches Denken, können komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge verständlich darstellen und priorisieren
Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz und sind geübt darin, Workshops, Abstimmungen und Gremien souverän zu steuern
Sie haben ein gutes Verständnis für IT-Architekturen, Softwareentwicklung und digitale Verwaltungsprozesse und können Schnittstellen zwischen Technik, Organisation und Kundenanforderungen erkennen und gestalten
Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und verantwortungsbewusst und behalten auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick über Prioritäten, Abhängigkeiten und Fortschritt

Sehr flexible Arbeitsmodelle wie großzügige Gleitzeitregelung, individuelle Teilzeitangebote, mobiles Arbeiten und „Workation“
Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen
Kooperation mit Fitness-/Wellnesspartnern, Zuschuss zum JobTicket BW (u.a. Deutschland-Ticket), Radleasing „JobBike BW“ und ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung
Sichere, zukunftsorientierte sowie sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in EG 13 gehobener Dienst TV-L
Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

IT Baden-Württemberg (BITBW)

Krailenshaldenstraße 44
70469 Stuttgart

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