Stadt Bottrop

Standesbeamter / Standesbeamtin (m/w/d) im Bürgerbüro

Publiziert am: 02.06.26 | Bottrop | Vollzeit

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Requirements
  • der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgangs I bzw. eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder die Befähigung für den nichttechnischen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt,
  • die Bereitschaft, Eheschließungen auch vor einer größeren Anzahl von Gästen sowohl innerhalb als auch außerhalb der Räumlichkeiten und der Öffnungszeiten des Standesamtes durchzuführen,
  • die Bereitschaft, an mehrtägigen Schulungen und Fortbildungen teilzunehmen,
  • Sorgfalt, Gewissenhaftigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und bürgerorientiertes Handeln
  • die Fähigkeit, sich auf ständig wechselnde Kundschaft und ihre Belange einzustellen,
  • Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement,
  • Kenntnisse im Personenstandswesen, internationalem Privatrecht sowie Erfahrungen im Umgang mit ausländischen Dokumenten sind wünschenswert.
Qualifications

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

  • Beurkundung von Personenstandsfällen einschließlich Prüfung des internationalen Privatrechts sowie ausländischer Rechtsnormen,
  • Erstellung von Personenstandsurkunden und beglaubigter Registerauszüge mit besonderem Fokus auf „Sterbefälle“ bzw. das Sterbefallregister,
  • Nacherfassung in das elektronische Register von Einträgen in den gegenwärtig noch papiergebundenen Personenstandsbüchern,
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten Standesamt (z.B. Entgegennahme von namensrechtlichen Erklärungen, Bearbeitung von Urkundenpost/Online-Service/Urkundenportal, Beantwortung von Anfragen zu Nachlassangelegenheiten und Ahnenforschungen sowie Anfragen zu digitalen Datenübermittlungen),
  • Teilnahme am Traukonzept (Vornahme von Eheschließungen an ca. 1 – 2 Tag(en) pro Monat am Freitagnachmittag/Samstag und in Vertretungsfällen.
Benefits
  • ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
  • eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
  • leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
  • einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
  • Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
  • ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte
  • attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
  • attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
  • und vieles mehr

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