Stadt Bottrop

Sachgebietsleitung IT-Procurement (m/w/d) im Amt für Informationsverarbeitung

Publiziert am: 02.06.26 | Bottrop | Vollzeit

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Requirements
  • Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsamt (Diplom-Verwaltungswirt/in (FHöV) oder Bachelor of Law (HSPV)) bzw. der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/in) oder
  • abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor / Diplom (FH)) vorzugsweise im IT- oder im kaufmännischen Bereich,
  • mindestens 3-jährige Berufserfahrung,
  • Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Engagement, Teamfähigkeit, Service- und Dienstleitungsorientierung,
  • analytisches Denkvermögen, Planungs- und Umsetzungskompetenz.

Vorteilhaft sind theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrungen in den Bereichen:

  • Personalführung
  • Vergabe- und Vertragsrecht
  • komplexe Lizenzierungsmetriken, insbesondere im Microsoft-Umfeld
  • Budget-Verantwortung
  • Finanz-Controlling
  • SAP Finanzbuchhaltung
Qualifications

Das Sachgebiet ist eingegliedert in die Abteilung 12/1 IT-Steuerung mit den Bereichen:

  • 12/1-1 IT-Procurement
  • 12/1-2 IT-Organisation
  • 12/1-3 Anwendungsbetrieb und –entwicklung
  • 12/1-4 Statistik und Geoinformation

Weitere IT-bezogene Aufgaben des Amtes werden in Abteilung 12/2 mit den Sachgebieten

  • 12/2-1 Systemplanung und –administration
  • 12/2-2 IT-Systeme Bildungsbereich
  • 12/2-3 IT-Service

wahrgenommen.

Das Sachgebiet IT-Procurement besteht aktuell (einschließlich der Leitung) aus drei Personen. Schwerpunkte sind Beschaffungs-, Lizenz- und Vertragsmanagement sowie IT-Finanzplanung und -controlling für Verwaltung und Schulen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

  • Leitung des Sachgebiets, Kommunikation mit dem vorgesetzten Abteilungsleiter sowie der Amtsleitung/CDO
  • Beschaffungsmanagement und -controlling, Vertragsmanagement:
    • Erstellung von Anforderungsanalysen und Leistungskatalogen
    • Optimierung der städtischen IT-Beschaffung
    • Koordination, Durchführung und Begleitung von Ausschreibungen
    • Vorbereitung und Schließung von EVB-IT-Verträgen
    • Organisation des IT-Vertragsmanagements
    • Organisation des IT-Lizenzmanagements
    • Organisation des Beschaffungs- und Inventarisierungsprozesses
    • Mitwirkung in Förderprojekten
  • Finanzplanung:
    • Bedarfsplanung und Vorbereitung von Haushaltsanmeldungen
    • IT-Finanzcontrolling
    • Ermittlung und Pflege von Kennzahlen
    • Jahresübergreifende Investitionsplanung

Eine andere Aufgabenübertragung zu einem späteren Zeitpunkt bleibt vorbehalten.

Benefits
  • ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
  • eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
  • leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
  • einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
  • Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
  • ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte
  • attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
  • attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
  • und vieles mehr

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