Schichtleiter Logistik (m/w/d)

Schichtleiter Logistik (m/w/d)

Unser Angebot:

• Planungssicherheit: Verlässliche, frühzeitig kommunizierte Schichtpläne für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Vergütung: Attraktive, leistungsgerechte Bezahlung inklusive Überstundenregelungen und tariflichen Schichtzulagen.
• Mitarbeiterangebote: Zugang zu einer Corporate-Benefits-Plattform mit exklusiven Rabatten, Dienstrad-Leasing (E-Bikes) und IT-Leasingangeboten.
• Perspektive: Vielfältige Karriereoptionen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem krisensicheren, wachsenden Marktumfeld.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Ganzheitliche Unterstützung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement, mentale Beratungsangebote und eine private Krankenzusatzversicherung.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für einen Logistikdienstleister im Raum Osnabrück suchen wir einen Schichtleiter Logistik (m/w/d) – Umschlagslager & Distribution in Direktvermittlung.

Ihre Aufgaben:

• Betriebsorganisation: Verantwortung für die Schichtvorbereitung und -nachbereitung im täglichen Distributionsbetrieb.
• Ressourcenplanung: Effiziente, mengenabhängige Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung von festem und flexiblem Personal
• Teamführung: Erste Ansprechperson für das Schichtteam sowie Durchführung von Schulungen (u. a. Ladungssicherung, Arbeitsschutz und Qualitätsstandards).
• Prozessoptimierung: Kontinuierliche Analyse von Leistungs- und Qualitätsdaten zur Vermeidung von Leerzeiten und zur Steigerung der Gesamtanlageneffizienz.
• Schnittstellenarbeit: Enge Abstimmung mit der technischen Leitung bei Störungen oder Wartungen der automatisierten Förder- und Sortieranlagen.
• Qualitätsmanagement: Aktive Mitwirkung am schichtübergreifenden kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP).
• Tagesziel: Sicherstellung des reibungslosen und vollständigen Warenein- und -ausgangs aller Transporteinheiten und Trailer bis zum Schichtende zur Einhaltung der Lieferketten-Taktung.

Ihr Profil:

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik (z. B. Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Logistik- oder Umschlagsumfeld sowie erste nachweisbare Führungserfahrung.
• Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit sowie im Umgang mit Gefahrgut (ADR-Schein erforderlich).
• Kompetenzen: Kommunikationsstärke im Umgang mit diversen Teams, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Teamfähigkeit.
• Planungsgeschick: Erfahrung in der vorausschauenden Wochenplanung und Steuerung von externen Personaldienstleistern zur Kostenoptimierung.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 6397, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.pp@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Herr Tektu gern unter der Telefonnummer +49 821 50991837 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen