Lohnbuchhalter (m/w/d)

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Mein Arbeitgeber

• Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis
• Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanter Bewegungsdaten
• Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden
• Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle – vom Eintritt bis zum Austritt
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bestätigungen und Zeugnissen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal
• Erste Erfahrung in Bereich Lohnabrechnung, auch vorbereitend
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Eine unbefristete Anstellung
• Homeoffice-Möglichkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien
• Parkmöglichkeiten vor Ort
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Überstundenauszahlung

Gehaltsinformationen

• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Demet Egeli

Referenznummer
861657/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: demet.egeli@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden