Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die medizinische, organisatorische und strategische Leitung der geriatrischen Abteilung.
• Darüber hinaus verantworten Sie die Weiterentwicklung der geriatrischen Versorgung sowie innovativer Behandlungs- und Versorgungskonzepte.
• In dieser Funktion führen Sie das ärztliche und therapeutische Team, übernehmen dessen fachliche Anleitung und fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Zudem arbeiten Sie eng und interdisziplinär mit anderen Fachabteilungen des Klinikverbundes zusammen.
• Außerdem stellen Sie sicher die Einhaltung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und tragen die Verantwortung für die Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Unser Angebot

	Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
	Aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Klinikverbundes in enger Zusammenarbeit mit der Krankenhausdirektion
	Attraktive Vergütung inklusive zusätzlicher Leistungen, sowie einen leistungsgerechten Vertrag, der der Verantwortung der Position entspricht

	Einen modernen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und hochwertiger medizinischer Ausstattung
	Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team
	Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit, E-Bike-Leasing, Supervision) und vielfältige Mitarbeiterangebote (z. B. Corporate Benefits, Hansefit, E-Bike-Leasing, vergünstigte Kantine)

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine Facharztanerkennung (m/w/d) für Innere Medizin, Orthopädie und Unfallchirurgie, Neurologie oder über eine vergleichbare Qualifikation.
• Zusätzlich besitzen Sie die Zusatzbezeichnung Geriatrie.
• Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Erfahrung in einer leitenden ärztlichen Position mit.
• Sie zeichnen sich aus durch ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Managementkompetenzen.
• Abgerundet wird Ihr Profil durch ein hohes Maß an Engagement sowie Interesse am Aufbau und der nachhaltigen Weiterentwicklung eines Fachbereichs.

Ihre Fragen