Instandhaltungskoordinator (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

• Sie übernehmen die Verantwortung für die sicherheitsrelevanten Prozesse im Bereich Fuhrpark-Instandhaltungsmanagement (ECM 3) sowie stellen die fristgerechte und wirtschaftliche Instandhaltung der Fahrzeuge sicher
• Sie verantworten die Dokumentation der aktuellen Verwendung sowie erfassen die Ursachen für die Aussetzung und Störungen der Eisenbahnfahrzeuge
• Sie erstellen Instandhaltungsaufträge und stellen Arbeitspakete zusammen
• Sie koordinieren und überwachen die fristgerechte Zuführung der Eisenbahnfahrzeuge zu den Serviceeinrichtungen
• Sie prüfen die Dokumentation der durchgeführten Instandhaltungsarbeiten und verantworten die Abwicklung der Betriebsfreigaben, inkl. relevanter Nutzungsbeschränkungen
  

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Berufsausbildung in Verbindung mit einer adäquaten Weiterbildung
• Sie bringen vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen sowie fundierte Kenntnisse in der Schienenfahrzeugtechnik mit
• Sie verfügen über ein tiefgehendes technisches Verständnis, um technische Zusammenhänge nachzuvollziehen und effektive Lösungen in der Instandhaltungsplanung umzusetzen
• Sie zeichnen sich durch eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes wirtschaftliches, verantwortungsvolles und umsichtiges Denken und Handeln aus
• Der sichere Umgang mit den MS Office-Anwendungen stellt für Sie kein Problem dar

• Eine übertarifliche Bezahlung
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen

Ihr Kontakt

Referenznummer
849094/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+ 49 621 1788-4297
E-Mail: positionen@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH