Solution Architect (m/w/d)

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

• Inventarisierung und Analyse: Erfassung und Dokumentation aller relevanten IT-Themen sowie Analyse der Systeme und Datenbestände zur Identifikation von Übergabe-/Nachfolgeanforderungen
• Solution Design und Konzepte: Entwicklung tragfähiger Konzepte für Übergabe und Weiterführung von IT-Services (vor/nach Verkauf), inkl. resourcenbasierter Skizzen pro Anwendung/Datenobjekt und Zuarbeiten für Übergangsvereinbarungen
• Architekturdesign und Systemplanung: Analyse/Gestaltung der System- und Ziellandschaften inkl. Definition notwendiger Schnittstellen; Ausarbeitung von Carve-out- und Datenübergabeszenarien (z. B. SAP R/3, ETL-Drehscheiben wie SNP Crystal Bridge)
• Ist-/Ziel-Analyse: Durchführung der Ist-Analysen, Einholung der Soll-Bebauungspläne aller Beteiligten und Ausarbeitung der Zielzustände nach Abspaltung.
• Planung und Implementierung von Übergangs-/Übergabesystemen: Identifikation erforderlicher Anwendungen /Systeme/ Infrastrukturen; Konzeptentwicklung, Planung, Aufbau und Vorbereitungen für den Betrieb (temporär und dauerhaft) zur Sicherstellung reibungsloser Geschäftsprozesse
• Risikomanagement: Identifikation/Bewertung von Risiken (IT-Security, Datenschutz, Informationsschutz) und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung und Compliance-Einhaltung
• Schutz geistigen Eigentums: Ableitung und Umsetzung geeigneter Absicherungsmaßnahmen
• Abstimmung und Stakeholder-Management: Einbindung von Anwendungs-/Datenverantwortlichen und Leistungserbringern auf DB-Seite sowie Abstimmung mit Leistungsempfängern/Übernehmenden; Sicherstellung der Vertragsfähigkeit des Solution Designs
• Dokumentation und Kommunikation: Erstellung/Pflege der Lösungs- und Systemdokumentationen sowie adressatengerechte Kommunikation an alle relevanten Stakeholder
• Beratung/Vermittlung: Beratung und – wo sinnvoll – Vermittlung zwischen den Parteien, mit dem Ziel tragfähiger Lösungen; dort, wo keine Einigung möglich ist, Vorgabe der für die DB besten Lösung

• Fundierte Erfahrung Architektur (Analyse, Konzeption und Implementierung)
• Fundierte Erfahrung in komplexen Umzügen von ERPs, DWHs, Rechenzentren oder komplexen Architekturen
• Fundierte M&A-Projekterfahrung in Transport und Logistik
• Zertifizierungen in Projektmanagement IPMA Level B
• Zertifizierungen in Prozess Wissen Zertifizierung in RUP Rational Unified Process
• Erfahrung mit IT-Übergangs und Übergabemanagement inkl. vertraglichen Aspekten
• Technische Projekterfahrung im M&A-Kontext
• IT-Security, Datenschutz und Informationsschutz
• Anforderungsanalyse und Konzeptentwicklung
• TOGAF Kenntnisse

• Spannendes Projekt
• Gute Work Life Balance

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Rudolf Müller

Referenznummer
847912/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: rudolf.mueller@hays.de

Anstellungsart
Freiberuflich für ein Projekt