Bauingenieur (w/m/d) für den Bereich Straßenbau

Ihre fachliche Qualifikation:

• Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste verfügen,
• Arbeitnehmer (w/m/d) müssen mindestens über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl.-Ing.-FH / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertiger Art verfügen,
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros, Baufirmen, Trägern öffentlicher Belange und anderen Beteiligten,
• Kenntnisse in HOAI, VOB, VgV und UVgO,
• gute MS-Office-Kenntnisse und Kenntnisse der Fachanwendungen (z. B. iTWO).

Ihre persönliche Qualifikation:

• hochmotivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit,
• hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und vor allem Teamfähigkeit,
• Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie Stresstoleranz in der Aufgabenerledigung sind erforderlich,
• gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.

• Abwickeln der vergebenen Aufträge für bauliche Maßnahmen, auch schwieriger Art, einschl. Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachen und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen,
• Abwickeln von vergebenen Ingenieur- und Lieferverträgen, einschl. Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachen und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen,
• Fertigen von Ausschreibungsunterlagen für Erd- und Straßenbauarbeiten, auch schwieriger Art, einschl. der dazu erforderlichen örtlichen Erhebungen,
• Überprüfen und Aufbereiten von Daten für die bauliche Bewertung von Straßen,
• Aufstellen von Vereinbarungsentwürfen und Kostenteilungsberechnungen bzw. Ablösungsberechnungen mit Abrechnung der Kosten,
• Bearbeiten und Auswerten der Ergebnisse der Eignungs- und Kontrollprüfungen und Baustoffuntersuchungen für den Bauvertrag.

Die Aufgaben werden teilweise auch mit Unterstützung durch Ingenieurbüros abgewickelt. Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.

• Beschäftigungsumfang Vollzeit,
• Vergütung nach Besoldungsgruppe A 11 NBesO / Entgeltgruppe 11 TV-L,
• attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld,
• betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL),
• Jahressonderzahlung,
• wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden bei einer Vollzeitstelle,
• flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit / Gleitzeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,
• die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen,
• zielgerichtete Fortbildungsangebote,
• 30 Tage jährlich Erholungsurlaub,
• umfassende Einarbeitungszeit,
• Eingliederung in ein dynamisches Team mit guter Arbeitsatmosphäre
• Corporate Benefits (dauerhafte Preisnachlässe z. B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u. v. m.).