Corporate Insurance Manager (m/w/d)

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

• Als erfahrener Versicherungsexperte sind Sie ein integraler Bestandteil des internationalen Corporate Insurance Teams
• Sie verantworten die Steuerung und Optimierung des gruppenweiten Portfolios in den Bereichen Financial Lines & Haftpflicht
• Sie kümmern sich um die Identifikation, Bewertung und Analyse versicherbarer Risiken
• Die Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von maßgeschneiderten Versicherungslösungen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich
• Sie kümmern sich um die strategische Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Inhouse-Brokern sowie externen Maklern
• Sie tragen die Verantwortung für das Relationship Management mit Brokern inkl. Performance-Monitoring und -Weiterentwicklung
• Die Planung, Koordination und Durchführung von Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Versicherungspartnern obliegt Ihnen
• Aktive Unterstützung des Head of Insurance bei Projekten und strategischen Fragestellungen im Bereich Corporate Insurance und Risk Management

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes relevantes Studium oder eine erfolgreich absolvierte versicherungsspezifische Ausbildung mit entsprechender Zertifizierung
• Sie bringen hervorragende Erfahrungen im Bereich Corporate Insurance Management mit, idealerweise mit Schwerpunkt auf Haftpflicht- oder Financial Lines-Versicherungen
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Steuerung von internationalen Versicherungsprogrammen gesammelt
• Ihre Eigenständigkeit, Verlässlichkeit und intrinsische Motivation zeichnet Sie aus
• Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter interkultureller Kompetenz und fühlen sich in einem internationalen Arbeitsumfeld zu Hause
• Ihr Denken und Handeln ist geprägt von unternehmerischem Weitblick, einer lösungsorientierten Herangehensweise und einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein sicheres Auftreten im Umgang mit internen wie externen Partnern

• Attraktives Vergütungspaket: Sie profitieren von einem leistungsorientierten Gehalt sowie einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichert
• Zeit für Erholung: Freuen Sie sich auf mindestens 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bezahlte arbeitsfreie Tage zwischen Weihnachten und Neujahr
• Individuelle Weiterentwicklung: Nutzen Sie ein jährliches Weiterbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsprogramme, um Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt auszubauen
• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld: Gestalten Sie aktiv die Zukunft mit – in einem internationalen Konzernumfeld und in interdisziplinären Teams, die Innovation leben
• Moderne und flexible Arbeitsbedingungen: Arbeiten Sie in einem neuen Headquarter oder flexibel im Homeoffice (ca. 50%) – inklusive der Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr innerhalb der EU mobil zu arbeiten

Gehaltsinformationen

• Unser Mandant ist bereit ein Gehalt bis zu 130.000 EUR je nach Erfahrungshintergrund zu zahlen

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Denise Knobelspies

Referenznummer
824791/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: denise.knobelspies@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden