Akademische / r Mitarbeiter / in (m / w / d) für das Forschungsprojekt F-SIE: Frauen für Sicherheit, Innovation und Einsatz

Die beste Zeit – HFU.
Im Schwarzwald, in einer einzigartigen Naturlandschaft, arbeiten wir an der Hochschule Furtwangen wissenschaftlich und angewandt mit starken Unternehmen zusammen. Wir sind die höchstgelegene und eine der traditionsreichsten Hochschulen Deutschlands, 1850 als erste staatliche Uhrenmacherschule gegründet. Zeit ist unsere Leidenschaft, die beste Zeit für unsere Gegenwart und unsere Zukunft. Wir leben Erfindergeist und Qualität, Neugierde und Verantwortung. Und bei uns zählen Weitblick und Zusammenhalt. Wir verbinden den Schwarzwald und die Welt, ganz besonders in den Themen Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien und Gesundheit. Unsere Gemeinschaft besteht aus rund 5.000 Studierenden, über 450 Beschäftigten und über 190 Professorinnen und Professoren an den drei Standorten Furtwangen, Villingen-Schwenningen und Tuttlingen sowie dem Studienzentrum in Freiburg und dem Forschungszentrum in Rottweil. Wir sind Vieles und wir sind eine der forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg.

An der Hochschule Furtwangen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Fakultät Health, Medical and Life Sciences (FA III) eine Stelle als

Akademische / r Mitarbeiter / in (m / w / d)

für das Forschungsprojekt „F-SIE: Frauen für Sicherheit, Innovation und Einsatz“

zu besetzen.

Die Stelle ist bis zum 31.01.2028 befristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt bis zu 39,5 Stunden (bis 100 %). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 13 TV‑L. Dienstort ist Furtwangen. Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet.

Der Aufgabenbereich umfasst u. a.:

• Wissenschaftliche Projektkoordination im Forschungsprojekt F-SIE zur nachhaltigen Erhöhung des Frauenanteils im Sicherheitsingenieurwesen
• Entwicklung, Durchführung und Evaluation innovativer Formate wie Mentoring-Programme, Netzwerkveranstaltungen und Workshops
• Forschung zur zielgruppenspezifischen Wissensvermittlung sicherheitsrelevanter Fachthemen (z.B. Krisenmanagement, Brandschutz, Katastrophenvorsorge) sowie Entwicklung entsprechender didaktischer Materialien
• Aufbau und wissenschaftliche Analyse von strategischen Kooperationen mit Unternehmen, Hochschulen und Fachverbänden
• Entwicklung und Anwendung fundierter Evaluations- und Monitoringinstrumente zur Wirksamkeitsanalyse des Projekts
• Wissenschaftskommunikation und Aufbereitung sicherheitsingenieurwissenschaftlicher Inhalte für Informationsmaterialien und digitale Kanäle (z.B. Website, Social Media)
• Erstellung von wissenschaftlichen Berichten und Publikationen

Wir erwarten:

Einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Masterabschluss oder ein gleichwertiges Diplom) in einem relevanten Fachgebiet (z.B. Schwerpunkt Sicherheit und Gefahrenabwehr oder verwanden ingenieurtechnischen Studiengängen, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Sozialwissenschaften mit MINT-Bezug oder Gender Studies). Kenntnisse im Bereich der Gefahrenabwehr, in der Öffentlichkeitsarbeit sowie im Bereich Gleichstellung/Diversität sind von Vorteil, ebenso erste Erfahrungen in der Projektarbeit, idealerweise in einem wissenschaftlichen oder sozialen Kontext. Eine gute Kommunikationsfähigkeit, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein kompetenter Umgang mit digitalen Tools werden vorausgesetzt. Erfahrungen im Umgang mit digitalen Tools sowie dem Publizieren wissenschaftlicher Veröffentlichungen oder Förderprojekten sind von Vorteil.

Wir bieten:

Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Die Hochschule bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

Die Hochschule Furtwangen steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. 

Informationen zur Hochschule erhalten Sie im Internet unter www.hs-furtwangen.de. Nähere Auskünfte zu dieser Ausschreibung erteilt Prof. Dr.-Ing. Marion Meinert, telefonisch unter +49.7723/920-2455 oder per E‑Mail unter marion.meinert@hs-furtwangen.de.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, die Sie bitte über den untenstehenden Button "Jetzt  online bewerben" bis spätestens 29.06.2025, Kennziffer 2025-055-FA_III-D einreichen.