Stadt Villingen-Schwenningen

Stellvertretende Leitung und pädagogische Fachkraft im Landesprogramm 'Sprach-Kitas' in der Kindertagesstätte Oberlin (m/w/d)

Publiziert am: 10.05.25 | Villingen-Schwenningen | Vollzeit, Vollzeit (teilbar), Teilzeit

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Requirements
  • abgeschlossenes Hochschulstudium der Kindheits-, Sozial- bzw. Frühpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Fachrichtung bzw. abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit einer Zusatzqualifikation zum Fachwirt im Sozial- und Gesundheitswesen oder einer Zusatzqualifikation als Multiplikator/in für Early Excellence Centres bzw. abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit einer mindestens 2-jährigen Berufserfahrung als Leitung einer städtischen Kindertagesstätte in Villingen-Schwenningen sowie der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung in einer der o.g. Zusatzqualifikationen
  • mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte
  • fundiertes Fachwissen der Früh- und Elementarpädagogik
  • Kommunikationsfähigkeit
  • kooperativer Führungsstil
  • selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien
  • Fortbildungsbereitschaft
  • gute EDV Kenntnisse in Word, Excel, Power Point und Outlook
  • Erfahrungen mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg
  • sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch
  • Impfung bzw. Immunität gegen Masern
Qualifications

Ihre Aufgaben als stellvertretende Leitung
  • Stellvertretende Leitung der Kindertagesstätte mit 2 Gruppen für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt
  • Personalentwicklung und Personalführung gemeinsam mit der Leitung
  • Konzeptionsweiterentwicklung auf der Grundlage der Bildungs- und Lerngeschichten gemeinsam mit der Leitung
  • Freistellung für Leitungszeit (2 Std./Wo.)
  • Zusammenarbeit mit den Familien und Kooperationspartnern
  • Zusammenarbeit mit der Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste
  • Verwaltungsaufgaben der Kindertagesstätte

 Ihre Aufgaben als pädagogische Fachkraft im Landesprogramm 'Sprach-Kita'
  • Tätigkeit als Multiplikator/-in für die Bereiche Inklusion, Sprache und Familie mit 19,5 Std./Wo.
  • Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kindertagesstätte bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit, bei der Zusammenarbeit mit Familien, der inklusiven Pädagogik sowie Medienbildung
  • enge Zusammenarbeit/Austausch mit der Kita-Leitung in verschiedenen Arbeitskreisen
  • Teamfortbildungen zu den vier Bausteinen Sprache, Elternarbeit, Inklusion und Medienpädagogik organisieren und durchführen
  • Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption zu den oben genannten Schwerpunkten
  • Umsetzung der Vorgaben des Landesprojekts 'Sprach-Kita'
  • hinzu kommen 10,5 bis 17,5 Std./Wo. als pädagogische Fachkraft in der Kindertagesstätte Oberlin
Benefits
  • Mitgestaltung am pädagogischen Konzept
  • Arbeit mit einem motivierten Team
  • Vernetzung der stellvertretenden Leitungen der städtischen Kindertagesstätten
  • Begleitung durch Fachberatung und den heilpädagogischen Fachdienst
  • Begleitung und Unterstützung durch die Fachberatung im Landesprogramm 'Sprach-Kita'
  • regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Supervision und 'Dienst ohne Kinder'
  • liebevoll gestaltete Kindertagesstätte mit Außenspielgelände
  • interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten
  • geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan
  • zukunftssichere Beschäftigung
  • im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
  • Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
  • 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
  • attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten


Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

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