- Führung des Personals in der Produktion sowie Steigerung der Effizienz
- Auswahl sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitern
- Erhöhung des Automatisierungsgrades der Produktion
- Planung und Steuerung von Materialfluss und Produktionszyklen
- Fortlaufende Analyse von Daten sowie Entwicklung und Einführung neuer Prozesse (bspw. Lean)
- Initiativen zur Verbesserung des Abfallmanagements entwickeln
- Erfolgreiche abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Sehr gute Kenntnisse im Produktionsumfeld
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern
- Ein Auge für Prozessentwicklung und -Verbesserung
- Hoher Grad an Organisationsfähigkeit
- Konversationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Spannendes und internationales Unternehmensumfeld
- Sehr kurze Berichtswege in flacher Hierarchie
- Schneller und transparenter Bewerbungsprozess mit Hays
Gehaltsinformationen
- Das Gehalt richtet sich je nach der individuellen Erfahrung und beinhaltet ein Firmenfahrzeug
Ihr Kontakt
Ansprechpartner
Daniel Preuß
Referenznummer
819698/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: daniel.preuss@hays.de
Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Willy-Brandt-Platz 1-3
68161 Mannheim