Projektleiter HKLS im Energie- und Anlagenbau (m/w/d)

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

• Ansprechpartner für Kunden bei Fragen und Problemen rund um das Projekt sowie Generierung von Sonderprojekten
• Erstellung von detaillierten Projektplänen inklusive Terminplanung, Abläufen und Budgetüberwachung etc.
• Risikobewertung und Festlegung von Teilschritten
• Koordination der Aufgaben und Verantwortlichkeiten im Projektteam
• Sicherstellung der Einhaltung von Budget und Terminen
• Durchführung von Teambesprechungen und Erstellung von Projektdokumentationen
• Erstellung von Dokumentationen und Berichten sowie Übertragung in EDV-Systeme und Aktualisierung von technischen Unterlagen von Anlagen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d)
• Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) oder vergleichbare wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen (Excel, Word, Outlook)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse 3/B

• Mitwirkung in einem spannenden Projektumfeld im Energie- und Anlagenbau
• Verantwortungsvolle Aufgaben mit hoher Selbstständigkeit und hohem Handlungsspielraum
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie flache Hierarchien
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Dienstwagen inkl. Tankkarte für private und dienstliche Fahrten wird gestellt
• Tarifvertrag und Betriebsrat sind vorhanden
• Diverse Corporate Benefits, die individuell an die Bedürfnisse des Menschen angepasst werden können

Gehaltsinformationen

• Jahresbruttogehalt 60.000 bis 70.000 EUR

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Dzanina Kapic

Referenznummer
803921/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)211-179388716
E-Mail: dzanina.kapic@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden