Bauingenieure (w/m/d) im Bereich Straßenentwurf

Ihre fachliche Qualifikation:

• ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertiger Art,
• verbeamtetes Personal benötigt die Befähigung für den Zugang zum 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste.

Ihre persönliche Qualifikation:

• Verantwortungsbewusstsein, Motivation und ein hohes Maß an Belastbarkeit,
• ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit,
• Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative,
• eine strukturierte Arbeitsweise und eine vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen.

• Sachbearbeitung im Bereich Straßenplanung und Straßenentwurf,
• Mitwirkung in Planfeststellungsverfahren,
• Aufstellen von Untersuchungen über Immissionen und Emissionsschutzmaßnahmen,
• fachliche, terminliche und haushaltsmäßige Abwicklung der Planung,
• Vergabe, Koordination und Überprüfung externer Ingenieurleistungen,
• Abstimmung der Planung mit Trägern öffentlicher Belange und weiteren Beteiligten,
• Bearbeiten von Entwürfen, auch mit schwierigen Detailproblemen,
• Aufstellen und Prüfen der Ausführungsunterlagen nach Durchführung der Planfeststellung / Plangenehmigung,
• Aufstellen von Vereinbarungsentwürfen und Kostenteilungsberechnungen für Entwürfe bei Beteiligung Dritter.

Die Aufgaben werden teilweise auch mit Unterstützung durch Ingenieurbüros abgewickelt. Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.

• Jobsicherheit: Beschäftigung im Öffentlichen Dienst bietet ein hohes Maß an Sicherheit durch ein unbefristetes, konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachsen,
• attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld,
• einen flexiblen und geregelten Beschäftigungsumfang bis zu einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,8 Stunden für Beschäftigte bzw. 40 Stunden für Beamte,
• hervorragende Work-Life-Balance,
• Vergütung nach Entgeltgruppe EG 11 TV-L bzw. Besoldungsgruppe 11 NBesO,
• sichere und pünktliche Gehaltszahlung unabhängig von wirtschaftlichen Entwicklungen,
• Erhöhung der Vergütung durch regelmäßige Stufenaufstiege und Tarifverhandlungen,
• flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr (Funktionszeit, keine Kernzeiten),
• die Möglichkeit, anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen,
• Telearbeit oder mobiles Arbeiten,
• eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d),
• eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG,
• 30 Tage jährlichen Erholungsurlaub, Heilig Abend und Silvester frei,
• zielgerichtete fachliche und persönliche Fortbildungsangebote,
• Firmenfitness EGYM Wellpass,
• Corporate Benefits (dauerhafte Preisnachlässe z. B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u. v. m.),
• kostenlose Parkplätze direkt am Gebäude.