Teamleiter Accounting / Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

• Operative Leitung des Accounting-Bereichs als Shared Service Einheit mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung für 3 Standorte
• Standardisierung und kontinuierliche Optimierung buchhalterischer Prozesse zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Termintreue
• Planung, Steuerung und Überwachung sämtlicher Aktivitäten in der Kreditoren-, Debitoren- und Hauptbuchhaltung
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie US-GAAP
• Zentraler Ansprechpartner für interne Schnittstellen (z. B. Tax) sowie externe Partner wie Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
• Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards durch ein wirksames internes Kontrollsystem (Internal Financial Control System) im Einklang mit der Unternehmensphilosophie
• Förderung der Wirtschaftlichkeit durch Implementierung schlanker Prozesse und moderner digitaler Lösungen im Accounting
• Unterstützung der Budgetplanung (Bilanz) sowie Übernahme von Kostenverantwortung in enger Abstimmung mit dem Finance Manager
• Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (CIP)
• Verantwortung für Personalthemen (Einstellung, Entwicklung, Vergütung, Versetzung und Trennung) in Abstimmung mit Finance Manager und HR
• Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in Problemlösungsmethoden, Arbeitsstandards sowie administrativen Themen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung im Accounting, idealerweise im Shared Service Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in HGB und US-GAAP
• Nachgewiesene Führungserfahrung
• Kenntnisse in strukturierten Problemlösungsmethoden (z. B. Ishikawa-Diagramm, 5-Why-Methode)
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (insbesondere SAP / S4 Hana) sowie MS Office und digitalen Buchhaltungsprozessen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative

• Große Gestaltungsmöglichkeit und Einfluss
• Internationales und fachlich anspruchsvolles Umfeld
• Führungsverantwortung mit Entwicklungspotenzial

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Boris Dappah

Referenznummer
879222/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: boris.dappah@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden